Modernist Work: Menschenwürdig & föderativ: Unternehmensführung für diese Zeit

Vorteile- Leuchtturm: Eine neue, zeitgemäße BWL- Komplett vierfarbig illustriert in großem FormatZum WerkNiels Pfläging und Silke Hermann sind Unternehmer und gehören zu den erfolgreichen Wirtschaftsbuchautoren im deutschsprachigen Raum. Von ihren beiden letzten Büchern "Organisation für Komplexität" und "Komplexithoden" (erschienen bei Redline) wurden 17.000 bzw. 15.000 Exemplare verkauft. Ihr neues Buch "Modernist Leadership" beschäftigt sich mit Fragen einer zeitgemäßen Unternehmensführung. Inhaltlich orientiert es sich am Buch "Die 12 neuen Gesetze der Führung", ein Buch, was 2009 Gedanken weit "vor seiner Zeit" formulierte."Leadership" ist als Coffee Table Book konzipiert. Groß im Format besticht es durch eine besondere Bildsprache, die spitzen Formulierungen von Niels Pfläging und der zeitgemäßgen Auseinandersetzung mit aktuellen Fragen des Managements.Aus dem Inhalt1. Handlungsfreiheit: Sinnkopplung statt Abhängigkeit2. Verantwortung: Zellen statt Ab/teilungen3. Leadership: Führung statt Management4. Leistungsklima: Ergebniskultur statt Pflichterfüllung5. Erfolg: Passgenauigkeit statt Maximierungswahn6. Transparenz: Intelligenzfluss statt Machtstau7. Orientierung: Relative Ziele statt Vorgabe8. Anerkennung: Teilhabe statt Anreizung9. Geistesgegenwart: Vorbereitung statt Planung10. Entscheidung: Konsequenz statt Bürokratie11. Ressourceneinsatz: Zweckdienlichkeit statt Statusgehabe12. Koordination: Marktdynamik statt AnweisungZielgruppeFür Führungskräfte mit Verstand, Unternehmensberater mit Weitblick und Studierende mit Mut.