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Werkbuch BEM - Betriebliches Eingliederungsmanagement: Strategien für Betriebs- und Personalräte


Werkbuch BEM - Betriebliches Eingliederungsmanagement: Strategien für Betriebs- und Personalräte
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Beschreibung

Mitbestimmung konkret:Das Werkbuch behandelt die Rolle und die Aufgaben aller Akteure im BEM, insbesondere die der gesetzlichen Interessenvertretungen. Es liefert konkrete Infos zu Betriebsvereinbarungen und Dienstvereinbarungen. Und es zeigt, welche Maßnahmen und Strukturen speziell in Klein- undMittelbetrieben hilfreich sind.Was bietet das Werkbuch BEM?- Arbeitsschutz und Arbeitsplatzgestaltung im BEM- Interessenvertretungen und BEM- Langzeit- und chronische Erkrankungen in der modernen Arbeitswelt- Überblick zur Rechtslage- BEM in Klein- und Mittelbetrieben- Kosten-/Nutzen-Aspekte in der betrieblichen PraxisHerausgeberin und Herausgeber:Werner Feldes, Diplom-Pädagoge, systemischer Supervisor und Organisationsberater (SG), Industriegewerkschaft MetallDr. Mathilde Niehaus, Professorin, Universität Köln, Lehrstuhl für Arbeit und Berufliche RehabilitationDr. Ulrich Faber, Rechtsanwalt in Bochum mit den Arbeitsschwerpunkten Sicherheit und Gesundheit im Betrieb, Schwerbehindertenrecht, Technikrecht

Eigenschaften

Breite: 157
Gewicht: 538 g
Höhe: 24
Länge: 233
Seiten: 299
Sprachen: Deutsch
Autor: Mathilde Niehaus, Ulrich Faber, Werner Feldes
Veröffentlichung: 2021-06-16

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